来源：燕梳师院
谈及大家养老，可将它形容为“名不见经传”的“大公司”，前身为2013年底成立的安邦养老，后由大家保险集团接手并更名，背靠中国保险保障基金的加持，一度被寄予厚望，被视为养老金融领域的一支重要力量。
然而，从安邦时代到大家时代，这条转型之路远比想象中崎岖。近年来，公司经营底色难言乐观，在非上市人身险公司的榜单上，亏损排名始终靠前。同时，一位太平“老将”作为临时负责人的身份走上台前，给市场注入了新动力。
01 一季度净亏6204万
4月29日，大家养老披露了2026年第一季度偿付能力报告。报告显示，前三个月，公司实现保险业务收入约3.98亿元，但净亏损6204.39万元。
图源：2026年第一季度偿付能力报告基于此，该季度的净资产收益率降至-1.94%，总资产收益率为-0.59%，基本每股收益表现为-0.019元。
从利润表结构来看，导致亏损的表层原因是“公允价值变动损益”等项目受市场波动影响产生了浮亏。换言之，公司投资收益率达1.21%的情况下，综合投资收益率被拉低至-0.02%。
深层原因则源于资产负债管理面临的再投资压力。在长端利率持续走低的背景下，存量高收益资产逐渐到期，而新增资金的配置难度加大，直接影响了当期收益。
尽管出现账面亏损，但大家养老的资本底盘依然牢固。截至一季度末，公司的核心偿付能力充足率和综合偿付能力充足率均达281.22%的高位。
此外，资本结构十分干净，一季度的实际资本28.8亿元全部由核心一级资本构成，未依赖任何次级债等附属资本工具，显示出极高的资本质量。
业务端则呈现出明显的“守成”特征。最新偿付能力报告显示，大家养老一季度的签单保费为3990.08万元，其中续期保费占比近九成，挑起大梁；相比之下，新单首年期交保费仅为264.48万元，展露出新客拓展与增量挖掘略显乏力。同时，销售渠道严重偏科，较为依赖“其他渠道”——个险、团险及互联网渠道暂未形成规模贡献。
产品端高度集中。一季度里，大家养老的前五大热销产品，如大家鑫享至尊、大富之家等均为普通型养老年金保险，合计贡献签单保费约2.35亿元。产品线的集中虽然有利于风险管理，但也面临单一品类带来的市场周期挑战。
总之，大家养老2026一季度的“基本盘”较为牢固，但盈利能力在这一季度遭遇了“倒春寒”，再次出现亏损。
02 太平老将出山
与此同时，大家养老官网更新了高管信息。在高级管理人员一栏中，郑常勇的名字赫然居于首位。
图源：公司官网郑常勇拥有硕士研究生学历、硕士学位，高级会计师及中国注册会计师。在大家养老任职前，曾在香港中国保险（集团）有限公司、中国保险（控股）有限公司、中国太平保险集团公司、中国太平保险集团（香港）有限公司、大家保险集团有限责任公司等任职。
除此之外，他还是一位名副其实的太平“老将”——2009年4月，郑常勇获批出任太平养老董事长；2013年8月获批出任中国太平集团总经理助理。
据悉，郑常勇于2024年12月便已出任大家养老临时负责人，截至2026年一季度，其履新时间已超过一年。
截至目前，大家养老的核心领导班子已基本成型，主要由1名董事长、1名临时负责人以及4名分管不同领域的核心高管组成。其中包括：董事长何肖锋、临时负责人郑常勇、副总经理兼财务负责人栗利玲、副总经理霍晶、总精算师康小平以及董事会秘书、首席合规官兼首席风险官庄敏。
回看一季度业绩，公司短期内虽无流动性之忧，但如何在利率新常态下修复收益，并为寻找新的业务增长点提供可能，仍是摆在管理层面前的现实课题。
未来，随着新一任正式总经理的就位，这套班子的战斗力值得期待。
